ALBANY, N. Y. [AP] — Chỉ vài năm sau khi các nhà hoạt động vì quyền lợi của người lao động thuyết phục một số tiểu bang tăng mức lương tối thiểu lên 15 đô la một giờ, những người lao động ban đầu vui mừng với việc tăng lương đang nhận thấy những lợi ích mà họ khó giành được đã bị lạm phát xóa sạch.
Anthony Rivera, 20 tuổi, cư dân thành phố New York, người phân loại các gói hàng tại cơ sở United Parcel Service ở Brooklyn, cho biết anh phải nhận công việc thứ hai tại một cửa hàng tạp hóa sau khi giá thức ăn của anh tăng vọt.
Anh ấy nói: “Tôi đang ngồi ở mức 15 đô la một giờ tại UPS, và khi thanh toán hóa đơn và mua đồ tạp hóa, nó bắt đầu trở nên không đủ,” anh ấy nói. “Điều đó khiến tôi không còn lựa chọn nào khác ngoài việc chọn một công việc khác. ”
New York, California và Massachusetts nằm trong số các bang mà lực lượng ủng hộ lao động hiện đang thúc đẩy các đề xuất, nếu được thông qua, sẽ tăng lương tối thiểu lên 20 đô la trở lên trong những năm tới
Theo báo cáo của U. S. Cục Thống kê Lao động
Nhưng những người phản đối việc tăng lương nói rằng họ có thể gây bất lợi cho các doanh nghiệp nhỏ, vốn đã bị ảnh hưởng nặng nề trong đại dịch coronavirus
Cindy Lee, chủ sở hữu của một sân chơi bowling ở Endicott, New York, cho biết cô ấy đang phải vật lộn để trả các khoản vay đã vay trong thời kỳ đại dịch đã giúp công việc kinh doanh của cô ấy tiếp tục phát triển
“Tất cả cái giá phải trả cùng một lúc sẽ giết chết chúng ta. Tôi chắc chắn sẽ phải cắt giảm ở đâu đó với nhân viên nếu tiền lương được tăng lên,” Lee nói, đồng thời cho biết thêm rằng cô ấy cũng sẽ phải tăng giá chơi bowling, đồ ăn và rượu
Mức lương tối thiểu liên bang ở Hoa Kỳ vẫn ở mức 7 đô la. 25 mỗi giờ kể từ năm 2009, nhưng các tiểu bang và một số địa phương được tự do đặt số tiền cao hơn. Ba mươi tiểu bang đã chọn để làm như vậy
Trong thập kỷ qua, các nhóm lao động đã đưa ra 15 đô la làm mục tiêu cho phép những người lao động được trả lương thấp duy trì bản thân trong vòng 40 giờ làm việc một tuần. Ngày càng có nhiều tiểu bang trên khắp các chính thể đã thông qua luật sẽ đưa mức lương tối thiểu của họ cao hơn mức đó trong vài năm tới, bao gồm Florida, Nebraska và Illinois. Mười một tiểu bang đã từng bước tăng lương từ 5 đô la trở lên trong thập kỷ qua
Tuy nhiên, những lợi ích đó gần như ngay lập tức được giảm bớt. Lạm phát ở Hoa Kỳ đạt mức cao mới trong 40 năm vào mùa hè năm ngoái sau khi giá các nhu yếu phẩm cơ bản như gas và thực phẩm tăng vọt. Các vấn đề về chuỗi cung ứng do đại dịch coronavirus, kết hợp với việc Nga xâm lược Ukraine, đã làm gián đoạn nguồn cung cấp khí đốt và thực phẩm, khiến giá cả tăng vọt
Các nhà hoạt động vì người lao động đang thúc giục một đợt tăng lương mới ngay cả khi các đợt tăng lương cũ vẫn đang được thực hiện
Một dự luật ở New York sẽ tăng mức lương tối thiểu của tiểu bang lên 21 đô la. 25 vào năm 2026, và sau đó điều chỉnh nó mỗi năm về sau theo lạm phát. Ngay bây giờ, người lao động có mức lương tối thiểu ở Thành phố New York được trả 15 đô la, trong khi phần còn lại của tiểu bang là 14 đô la. 20
Ở Massachusetts, một dự luật đề xuất tăng lương hàng năm cho đến khi đạt 20 đô la vào năm 2027, tăng từ 15 đô la hiện nay
Và ở California, nơi mức lương tối thiểu hiện là 15 đô la. 50 cho tất cả công nhân, luật được ký vào tháng 9 sẽ đặt tiểu bang trên con đường tăng lương cho công nhân thức ăn nhanh lên 22 đô la một giờ. Luật đã vấp phải sự phản đối gay gắt từ các nhóm ngành công nghiệp nhà hàng, những người đã nỗ lực thành công để đưa nó vào một cuộc bỏ phiếu trưng cầu dân ý vào năm 2024
Những người ủng hộ đề xuất tăng lương ở New York nói rằng họ hy vọng nó sẽ được thông qua như một phần của ngân sách tiểu bang, dự kiến sẽ được hoàn thiện vào đầu tháng 4
“Bạn không thể nói với chúng tôi rằng sau đại dịch, 15 đô la đó vẫn đủ để chúng tôi giữ thức ăn trên bàn của mình,” Thượng nghị sĩ bang nói. Jessica Ramos, một đảng viên Đảng Dân chủ đại diện cho các bộ phận của Queens, cho biết tại một cuộc biểu tình ở Albany. “Đó là lý do tại sao chúng tôi muốn $21. 25, không hơn không kém. Mọi thứ đều tăng giá ngoại trừ tiền lương. ”
Trong đề xuất ngân sách điều hành của mình, Thống đốc New York. Kathy Hochul, cũng là một đảng viên Đảng Dân chủ, đã đề xuất ràng buộc việc tăng lương tối thiểu với lạm phát, nhưng có giới hạn về mức lương có thể tăng trong bất kỳ năm nào
Barry Nicholson, chủ sở hữu của bốn doanh nghiệp bán lẻ ở Corning, một thành phố bên Finger Lakes ở New York, cho biết mức lương tăng lên 21 đô la. 25 sẽ là “một cú tát vào mặt các doanh nghiệp nhỏ. ”
Nicholson, người sở hữu hai cửa hàng UPS, và các cửa hàng phụ kiện dành cho phụ nữ và đồ nội thất gia đình hiện đại, cho biết: “Tôi không thể xử lý được việc đó. “Khi bạn nhìn vào dịch vụ khách sạn bán lẻ, chúng tôi sống và chết bởi một vài điểm vào cuối ngày. Chúng tôi không phải là tập đoàn lớn mà mọi người nói đến. ”
Nếu chính phủ. Kathy Hochul có cách của mình, mức lương tối thiểu của Bang New York sẽ tăng lên hơn 16 đô la. 39 từ nay đến năm 2026 và vẫn được lập chỉ mục theo tỷ lệ lạm phát hoặc 3%, tùy theo mức nào thấp hơn
Nếu các nhóm tiến bộ và các đồng minh của họ trong cơ quan lập pháp làm theo cách của họ, mức lương tối thiểu của tiểu bang sẽ tăng lên 21 đô la. 25 vào năm đó và sau đó được lập chỉ mục hàng năm để tăng giá và năng suất lao động
Sự khác biệt có ý nghĩa rất lớn đối với Alease Annan, một nhà sản xuất truyền hình ở Brooklyn, người cũng làm việc vào ca cuối tuần với tư cách là người xử lý gói hàng của UPS ở Maspeth, Queens, để kiếm sống qua ngày. Cô dỡ các gói hàng khi chúng đến nhà kho với giá 16 đô la. 65 một giờ. Cách tiếp cận của thống đốc sẽ không tăng lương cho cô ấy trong nhiều năm;
“Hãy gọi đó là mức lương đủ sống, điều mà tôi nghĩ là đúng,” Annan, 43 tuổi. “Nhưng luôn dễ dàng hơn để có thể làm những việc này, khi bạn có tiền hoặc lương, để có thể giúp bạn dễ dàng tạo ra những con đường đó cho chính mình. ”
New York tự hào về mức lương tối thiểu cao nhất trong cả nước khi tăng mức lương tối thiểu lên 15 đô la một giờ, đạt mức đó ở Thành phố New York vào năm 2019, hai năm sau ở vùng ngoại ô và sẽ sớm lan rộng khắp phần còn lại của tiểu bang. Nhưng tiểu bang đã không lập chỉ mục tỷ lệ lạm phát, và bây giờ những nơi khác có mức lương cao hơn nhiều, gây ra một cuộc tranh luận trong phiên họp lập pháp hiện tại về những việc cần làm tiếp theo
Hai tiểu bang hiện vượt qua New York, với Washington ở mức 15 đô la. 74 và California ở mức 15 đô la. 50. Trong khi đó, nhiều thành phố chỉ số tỷ lệ lạm phát của họ đã tăng cao hơn, bao gồm cả Seattle [$18. 69], Denver [$17. 29], Washington D. C. [$16. 10] và Los Angeles [$16. 04]
New Jersey và Connecticut là hơn 14 đô la một giờ. Massachusetts ở mức 15 đô la
Đề xuất của thống đốc sẽ liên kết mức lương tối thiểu với Chỉ số giá tiêu dùng cho người lao động thành thị, đồng thời hạn chế mức tăng ở mức 3% trong bất kỳ năm nào
Justin Henry, người phát ngôn của Hochul, cho biết công thức này được thiết kế để đảm bảo tăng lương không ảnh hưởng đến việc làm.
Henry cho biết: “Đề xuất mức lương tối thiểu của Thống đốc Hochul cân bằng nhu cầu giúp người lao động lương thấp đối phó với chi phí gia tăng và lạm phát với thực tế là nhiều doanh nghiệp ở New York cũng phải đối mặt với những thách thức tương tự.
Trong khi đó, các nhóm tiến bộ đã tập hợp lại sau một đề xuất của Sen. Jessica Ramos [D-Queens] sẽ tăng lương ở Thành phố New York thêm 2 đô la. 25 vào năm tới, đạt $21. 25 vào năm 2026 và sau đó tăng lên cùng với chỉ số năng suất lao động. Các vùng ngoại ô và ngoại ô sẽ thấy mức tăng nhỏ hơn
Dự luật của cô ấy được đồng tài trợ bởi 19 đồng nghiệp trong Thượng viện gồm 63 thành viên, bao gồm cả Sens xã hội chủ nghĩa của đảng Dân chủ. Julia Salazar và Jabari Brisport của Brooklyn — và Jamaal Bailey của The Bronx, người được ủng hộ bởi diễn giả hội đồng Carl Heastie. Dân biểu Latoya Joyner [D-The Bronx] là người bảo trợ cho Quốc hội
Với tỷ lệ lạm phát cao — giá cả tăng hơn 6% một chút trong 12 tháng qua — kế hoạch của thống đốc là không phù hợp, nhà tài trợ chính của đề xuất tiến bộ cho biết
“Đúng vậy, tôi sẽ tiếp tục đấu tranh cho hóa đơn của mình,” Ramos nói thêm trong một cuộc phỏng vấn với THE CITY vào tháng 2. Vào ngày 1 tháng 1, ngày Hochul công bố ngân sách của mình, bác bỏ kế hoạch của thống đốc là đáng giá 13 đô la một tuần cho người lao động
Michael Kink, giám đốc điều hành của Strong for all Coalition, một liên minh gồm các liên đoàn lao động và các tổ chức cấp tiến, cho biết: “Tôi nghĩ công chúng ủng hộ mạnh mẽ việc này, ủng hộ mạnh mẽ đối với một số công đoàn và nhóm cộng đồng, cũng như ủng hộ mạnh mẽ giữa các nhà lập pháp. . “Và đó là một vị trí khá tốt khi bạn bắt đầu thảo luận về ngân sách. ”
Tác động kinh tế
Lời đề nghị của Hochul đánh dấu lần đầu tiên trong lịch sử gần đây, các nhóm ủng hộ doanh nghiệp có thể tuân theo đề xuất tăng lương nếu nó khiêm tốn
Pat Bailey, phát ngôn viên của Hội đồng Kinh doanh Bang New York, một liên minh ủng hộ doanh nghiệp, cho biết: “Chúng tôi nghĩ rằng kế hoạch của thống đốc dễ quản lý hơn, vì vậy nếu đó là điều mà bang muốn thực hiện thì chúng tôi nghĩ đó là hướng đi tốt nhất. . “Nếu có tăng lương, đó phải là kế hoạch của thống đốc. Nó không thể là một bước nhảy vọt 6 đô la một giờ. ”
Một nghiên cứu được đưa ra vào năm ngoái bởi Viện Chính sách Kinh tế đã tuyên bố rằng 1. 4 triệu công nhân ở Thành phố New York sẽ thấy thu nhập của họ được tăng lên vào năm tới nhờ kế hoạch Ramos, với 500.000 người tăng ở vùng ngoại ô và khoảng 1 triệu trên toàn tiểu bang. Các con số EPI bao gồm những người bị ảnh hưởng trực tiếp bởi luật và những người sẽ thấy tiền lương tăng lên khi người sử dụng lao động tăng lương cho những người cao hơn một chút so với mức tối thiểu mới
Mức tăng cho người lao động trung bình vượt quá $3.000 một năm và tổng mức tăng từ nay đến năm 2026 sẽ là $9. 5 tỷ, nghiên cứu cho biết. Những người cấp tiến khẳng định mức tăng sẽ không thúc đẩy tăng giá hơn nữa, đặc biệt là trong lĩnh vực nhà ở, nơi việc tăng tiền thuê nhà là gánh nặng lớn đối với các gia đình có thu nhập thấp
Debipriya Chatterjee, một nhà kinh tế của Hiệp hội Dịch vụ Cộng đồng, một tổ chức phi lợi nhuận tập trung vào bất bình đẳng kinh tế, cho biết: “Chúng tôi cho rằng cơ hội gia tăng ảnh hưởng đến thị trường nhà ở là khó xảy ra.
Đặc biệt, bà bảo vệ mối liên hệ giữa việc tăng lương với năng suất lao động
Bà nói thêm: “Năng suất lao động tăng lên nhờ công nghệ, nhưng người lao động không thể nhận được thành quả của sự chuyển đổi đó.
Những người bảo thủ vẫn tin rằng bất kỳ sự gia tăng nào cũng làm tổn thương chính những người mà họ dự định giúp đỡ
“Vấn đề không thay đổi. mức lương tối thiểu cao hơn sẽ làm giảm tốc độ tăng trưởng việc làm và bóp nghẹt cơ hội việc làm cho những người lao động trẻ và không có kỹ năng,” E nói. J. McMahon của Trung tâm Empire. Tuy nhiên, ông nói thêm rằng tác động lớn nhất của điều đó có thể là ở ngoại ô hơn là ở Thành phố New York
Henry, người phát ngôn của thống đốc, cho biết Hochul hy vọng sẽ đàm phán các điều khoản tăng với Cơ quan lập pháp
Các nhà lãnh đạo Albany đã được đo lường trong nhận xét của họ về vấn đề này.
Heastie, diễn giả của Hội đồng, cho biết hồi đầu tháng này, các cuộc thảo luận về mức lương tối thiểu là “ở điểm khởi đầu. ”
Lãnh đạo Đa số Thượng viện Andrea Stewart-Cousins nói đơn giản rằng “công bằng mà nói sẽ có một số gia tăng” trong một cuộc phỏng vấn vào tháng 1 với Phòng báo chí của Tòa nhà Quốc hội
Đăng ký và nhận những câu chuyện mới nhất từ THE CITY gửi đến hộp thư đến của bạn mỗi sáng
Cảm ơn bạn đã gửi
Đặt mua
Bằng cách gửi email của bạn, bạn đồng ý với Điều khoản và Thông báo bảo mật của chúng tôi. Bạn có thể chọn không tham gia bất cứ lúc nào. Trang web này được bảo vệ bởi reCAPTCHA và áp dụng Chính sách bảo mật và Điều khoản dịch vụ của Google