Áp phích mức lương tối thiểu năm 2023 của San Francisco

Bang California ban hành mức lương tối thiểu sẽ đạt $15 mỗi giờ cho tất cả nhân viên trước ngày 1 tháng 1 năm 2023. Hội đồng Thành phố đã phê chuẩn sắc lệnh mới về mức lương tối thiểu tại địa phương để giúp hỗ trợ những người có mức lương thấp với chi phí sinh hoạt cao ở Thành phố Nam San Francisco. Cách tiếp cận của Thành phố tìm cách tăng nhanh hơn mức lương tối thiểu của Tiểu bang, đạt mức $15 vào năm 2020, sau khi nhận được nhiều ý kiến ​​đóng góp từ các doanh nghiệp địa phương

Vào ngày 1 tháng 1 năm 2023, Mức lương tối thiểu của Thành phố Nam San Francisco sẽ điều chỉnh theo Chỉ số giá tiêu dùng năm 2022 và tăng lên $16. 70 mỗi giờ. Luật này áp dụng cho tất cả các doanh nghiệp trong ranh giới địa lý của Nam San Francisco và bất kỳ nhân viên nào làm việc ít nhất hai giờ trở lên mỗi tuần

Ngày 1 tháng 1 năm 2020 $15. 00 Ngày 1 tháng 1 năm 2021 $15. 25 Ngày 1 tháng 1 năm 2022 $15. 80 Ngày 1 tháng 1 năm 2023 $16. 70

Để báo cáo hành vi nghi ngờ vi phạm, hãy liên hệ với Văn phòng Đảm bảo Bình đẳng [OEA] của Thành phố San Jose nếu bạn tin rằng chủ lao động không trả mức lương tối thiểu. Tất cả các khiếu nại đều được bảo mật và người sử dụng lao động không thể chấm dứt hợp đồng hoặc phân biệt đối xử đối với nhân viên vì đã nộp đơn khiếu nại với OEA

Có ba cách để nộp đơn khiếu nại

1. Trực tiếp tại Văn phòng Bảo đảm Bình đẳng - 200 East Santa Clara Street, 5th Floor, San Jose, CA 95113

2. Bằng cách gọi [408] 535-8430

3. Bằng cách gửi email MyWage@sanjoseca. chính phủ

Vui lòng chuẩn bị để cung cấp các thông tin sau

  • Tên, địa chỉ gửi thư và số điện thoại của bạn
  • Tên, địa chỉ và số điện thoại của doanh nghiệp
  • Tên người quản lý hoặc chủ sở hữu
  • Loại công việc đã thực hiện
  • Cách thức và thời điểm nhân viên được trả lương [ví dụ: tiền mặt hoặc séc, hàng tuần hoặc hai tuần một lần]

Bất kỳ thông tin bổ sung nào bạn có thể cung cấp, chẳng hạn như bản sao cuống phiếu lương, hồ sơ cá nhân về số giờ làm việc hoặc thông tin khác liên quan đến phương thức trả lương của doanh nghiệp, đều có thể hữu ích

Kể từ ngày 1 tháng 1 năm 2023, tất cả các doanh nghiệp hoạt động trong ranh giới địa lý của Thành phố Nam San Francisco đều phải trả mức lương tối thiểu là $16. 70 mỗi giờ cho tất cả nhân viên làm việc từ hai giờ trở lên mỗi tuần

Mỗi năm, Thành phố sẽ xuất bản, trước ngày 1 tháng 11, một áp phích thông báo mức Lương tối thiểu được điều chỉnh, sẽ có hiệu lực vào ngày 1 tháng 1 hàng năm. Người sử dụng lao động có trách nhiệm dán thông báo ở nơi dễ thấy để nhân viên xem xét mức giá hiện tại và hiểu các quyền của họ

Việc người sử dụng lao động hoặc bất kỳ bên nào khác phân biệt đối xử hoặc có hành động bất lợi đối với bất kỳ người nào để trả đũa việc thực hiện các quyền của họ là bất hợp pháp

Thành phố chịu trách nhiệm tiến hành tất cả các cuộc điều tra về các hành vi vi phạm có thể xảy ra của người sử dụng lao động hoặc người khác. Thành phố có quyền kiểm tra nơi làm việc, phỏng vấn mọi người và yêu cầu Luật sư Thành phố trát hầu tòa sổ sách, giấy tờ, hồ sơ hoặc các mục khác liên quan đến việc thực thi mức lương tối thiểu

Để biết thêm thông tin chi tiết về nghĩa vụ của người sử dụng lao động, vui lòng truy cập trang Câu hỏi thường gặp

Kể từ ngày 1 tháng 1 năm 2023, tất cả các doanh nghiệp hoạt động trong ranh giới địa lý của Thành phố Nam San Francisco đều phải trả mức lương tối thiểu là $16. 70 mỗi giờ cho tất cả nhân viên làm việc từ hai giờ trở lên mỗi tuần

Là một nhân viên, sắc lệnh của Thành phố nêu rõ các quyền của bạn theo luật mới, bao gồm, nhưng không giới hạn đối với

  • Quyền nộp đơn khiếu nại và thông báo cho Thành phố về bất kỳ doanh nghiệp nào không tuân thủ các quy định về mức lương tối thiểu tại địa phương của Thành phố
  • Quyền thông báo cho bất kỳ nhân viên nào về các quyền tiềm năng của họ và hỗ trợ họ báo cáo một doanh nghiệp không tuân thủ các quy định về mức lương tối thiểu tại địa phương của Thành phố

Để báo cáo một hành vi nghi ngờ vi phạm, bạn phải gửi đơn khiếu nại bằng văn bản đến Thành phố. Mọi khiếu nại mà Thành phố nhận được đều được coi là bí mật trong phạm vi tối đa được pháp luật cho phép;

Để biết thêm thông tin về quyền của nhân viên liên quan đến sắc lệnh mức lương tối thiểu tại địa phương của Thành phố, vui lòng truy cập trang Câu hỏi thường gặp

Nếu bạn có thắc mắc hoặc cần thêm thông tin, vui lòng liên hệ với Văn phòng Quản lý Thành phố tại

Trong khi mức lương tối thiểu của tiểu bang California là $15. 50 mỗi giờ, San Francisco đã đặt mức lương tối thiểu cao hơn của riêng mình áp dụng cho nhân viên của tất cả các công ty làm việc trong San Francisco. Mức tăng lương tối thiểu hiện đang được lên kế hoạch tại San Francisco, nhưng cho đến ngày có hiệu lực của mức lương tối thiểu của tiểu bang là 15 đô la. 50 sẽ áp dụng

:

Mức lương tối thiểu hiện tại

$16. 99 / giờ

Có hiệu lực từ ngày 1/7/2022

Tăng trong tương lai

TBD

So sánh với mức lương của Nhà nước

+$1. 49 / giờ

Vì San Francisco có mức lương tối thiểu cao hơn mức do California hoặc chính phủ Liên bang quy định, nên mức lương tối thiểu tại địa phương cao hơn được ưu tiên và phải được trả cho tất cả nhân viên chịu sự điều chỉnh của quy định về mức lương tối thiểu tại địa phương

Hãy nhớ rằng California và Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động Công bằng của Liên bang đều xác định nhiều luật lao động khác nhau có thể áp dụng cho nhân viên ở San Francisco. Bạn có thể tìm thêm thông tin về mức lương tối thiểu và luật lao động của California trên trang web này

Mức lương tối thiểu địa phương khác ở California

Ngoài San Francisco, có những địa phương khác ở California đã thông qua luật về mức lương tối thiểu của thành phố. Sau đây là bảng các địa phương khác của California có luật lương tối thiểu được thiết lập

Địa phươngÁp dụng choMức lương tối thiểuSo sánh với Tiểu bangSan Francisco$16. 99+$1. 49Alameda Tất cả nhân viên $15. 75+$0. 25Belmont Tất cả nhân viên $16. 75+$1. 25Berkeley Tất cả nhân viên $16. 99+$1. 49Burlingame Tất cả nhân viên $16. 47+$0. 97Cupertino Tất cả nhân viên $17. 20+$1. 70Daily City Tất cả nhân viên $16. 07+$0. 57East Palo Alto Tất cả nhân viên $16. 50+$1. 00El Cerrito Tất cả nhân viên $17. 35+$1. 85EmeryvilleTất cả nhân viên$17. 68+$2. 18Foster City Tất cả nhân viên $16. 50+$1. 00Miễn phí toàn bộ nhân viên$16. 00+$0. 50Half Moon Bay Tất cả nhân viên $16. 45+$0. 95Hayward sử dụng lao động lớn- 26 nhân viên trở lên$16. 34+$0. 84 người sử dụng lao động nhỏ- 25 nhân viên trở xuống$15. 50 Tương tự Los Altos Tất cả nhân viên $15. 65+$0. 15Los Angeles$16. 04+$0. 54Los Angeles -quận chưa hợp nhất Tất cả nhân viên $15. 96+$0. 46Malibu25 nhân viên trở xuống$15. 96+$0. 46 26 nhân viên trở lên$15. 00 -$0. 50 Menlo Park Tất cả nhân viên $16. 20+$0. 70Milpitas Tất cả nhân viên $15. 40 -$0. 10 Mountain View Tất cả nhân viên $18. 15+$2. 65Novato1-25 nhân viên$15. 53+$0. 03 100 + nhân viên$16. 32+$0. 82 26-99 nhân viên$16. 07+$0. 57Oakland Tất cả nhân viên $15. 97+$0. 47 Nhân viên khách sạn có phúc lợi$17. 37+$1. 87 Nhân viên khách sạn không có phúc lợi$23. 15+$7. 65Palo Alto Tất cả nhân viên $17. 25+$1. 75Pasadena$16. 11+$0. 61Petaluma$17. 06+$1. 56Thành phố Redwood Tất cả nhân viên $17. 00+$1. 50Richmond Tất cả nhân viên $16. 17+$0. 67San Carlos Tất cả nhân viên $16. 32+$0. 82 San Diego All employees $16. 30+$0. 80San Jose Tất cả nhân viên $17. 00+$1. 50San Leandro Tất cả nhân viên $15. 00 -$0. 50 San Mateo Tất cả nhân viên $16. 75+$1. 25Santa Clara Tất cả nhân viên $17. 20+$1. 70Santa Monica Tất cả nhân viên $15. 96+$0. 46Santa Rosa Tất cả nhân viên $17. 06+$1. 56SonomaNhà tuyển dụng lớn$17. 00+$1. 50 nhà tuyển dụng nhỏ$16. 00+$0. 50 nam San Francisco$16. 70+$1. 20Sunnyvale Tất cả nhân viên $17. 95+$2. 45Tây Hollywood49 nhân viên trở xuống$17. 00+$1. 50 50 nhân viên trở lên$17. 50+$2. 00 Nhân viên khách sạn$17. 64+$2. 14

Nhận áp phích luật lao động tất cả trong một của California

Thay vì in ra các trang áp phích luật lao động bắt buộc của California và Liên bang, bạn có thể mua một áp phích luật lao động tất cả trong một chuyên nghiệp, được ép nhựa để đảm bảo tuân thủ tất cả các yêu cầu đăng bài của California và liên bang. Cập nhật đầy đủ cho tháng 6 năm 2017

Mức lương tối thiểu ở San Francisco vào năm 2023 là bao nhiêu?

Mức lương tối thiểu của Quận và Thành phố California Có hiệu lực từ ngày 1 tháng 7 năm 2023

Thông báo mức lương tối thiểu cho năm 2023 ở California là bao nhiêu?

Thay đổi mức lương do tăng lương tối thiểu – ngày 1 tháng 1 năm 2023. Do việc ban hành Dự luật Thượng viện [SB] 3, mức lương tối thiểu của California đã tăng lên $15. 50 mỗi giờ , có hiệu lực từ ngày 1 tháng 1 năm 2023, cho tất cả người sử dụng lao động.

bạn sẽ làm gì. S. lương tối thiểu vào năm 2023?

Mức lương tối thiểu theo giờ năm 2023 . 00 đối với người sử dụng lao động có từ 25 công nhân trở xuống; . 00 cho các doanh nghiệp lớn hơn $14.00 for employers with 25 or less workers; $15.00 for larger businesses . $15. 50 cho tất cả các nhà tuyển dụng. $12. 50 đối với người sử dụng lao động có từ 15 lao động trở lên; . 20 cho các doanh nghiệp nhỏ hơn. $13. 25 đối với người sử dụng lao động có từ 15 người lao động trở lên; . 80 cho các doanh nghiệp nhỏ hơn.

Tiểu bang nào có mức lương tối thiểu cao nhất 2023?

Tiểu bang có mức lương tối thiểu cao nhất không phải là California hay New York—và tiểu bang này trả hơn 15 đô la/giờ .
Hoa Thịnh Đốn. $15. 74. Mức lương đủ sống. $19. 58
california. $15. 50. Mức lương đủ sống. $21. 24
Massachusetts. $15. Mức lương đủ sống. $21. 35
Newyork. $14. 20. Mức lương đủ sống. $21. 46
Áo mới. $14. 13. Mức lương đủ sống. $18. 71

Chủ Đề